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浙江省直機關團工委試水直選團干部，任命24位經民主選舉直選產生的聯合部部門負責人。這是全國機關共青團歷史上第一次通過民主直選而非上級指定的方式選拔團干部，也是推進共青團組織建設的新嘗試。

經公開演講、民主選舉，24位團干部從50多位報名者中脫穎而出。“激情”、“奉獻”是競選中被提及最多的關鍵詞。第一位通過直選產生的是政法聯合部部長、浙江省監獄管理局團工委副書記陸銘鋒，他提議政法聯合部下屬的17家單位未來加強橫向聯系，集中資源辦好幾件實事。

　　“直選出來的班子特別有戰斗力，也特別團結。”浙江省直機關團工委副書記侯踴躍介紹說，2011年，浙江日報團委通過直選產生了團委書記，全集團近400名青年員工現場投票選舉團委書記。在新任團委書記溫從平的帶領下，浙江日報團委開展了“小板凳”系列活動，其中反映年輕記者生活的浙報愛情故事微電影，短短幾天就在網上有了數萬點擊。正是看到了民主直選團干部帶來的活力，浙江省直機關團委才決定采用直選的方法選拔新一任聯合部部長。

　　一年來，浙江省直機關團工委，在省直機關共青團工作的組織框架上作了重大改革與創新。調整后的八大聯合部，分別為黨群聯合部、宣教聯合部、政法聯合部、財金聯合部、農經聯合部、工交聯合部、企業聯合部、學校聯合部。

　　浙江省直機關團工委委員劉德威作為評委出席了多場競選活動，他坦言，整個選舉過程中沒有收到任何拉票的電話或者別的暗示。競選結束后，他和其他評委交流，發現他們都沒能完全準確預測，有幾位他投的人最后沒能競選成功，“這充分說明這是一場沒有事先安排、真正透明的直選”。

　　未來3年，浙江省直機關共青團工委將在推進管理規范化、團內民主化等方面進行深入革新。